Центр развития ребёнка - детский сад №28 городского округа Орехово-Зуево Московской области. Детсад 28


МАДОУ "Детский сад №28" - официальный сайт

 

Если ты хочешь построить корабль, не надо созывать людей, планировать, делить работу, доставать инструменты. Надо заразить людей стремлением к бесконечному морю....Тогда они сами построят корабль...   (Антуан де Сент-Экзюпери)

   «Все мы родом из Детства!» Известные всему миру слова Антуана де Сент-Экзюпери помогут каждому взрослому человеку понять ребенка, стать ему близким другом и верным помощником в освоении многообразного и изменчивого мира; создать вокруг ребенка атмосферу счастья, защищенности и благополучия.    Детский сад – это путеводитель и соучастник в нелегком деле взращивания ЧЕЛОВЕКА для каждой семьи. Став единомышленниками с родителями в вопросах воспитания, мы постараемся сформировать у ребят самые важные для жизни личностные качества: умение проявлять любовь и милосердие ко всему живому, любить свою Родину, почитать мудрость и опыт старшего поколения, дружить со сверстниками, нести ответственность за поступки и принимать решения в разных жизненных ситуациях.    Все мы с нетерпением ожидали день, который на долгие-долгие годы станет датой рождения детского сада №28. День, когда звонкие  голоса ребят и их торопливые шаги наполнят большой светлый дом. И вот наконец этот день наступил!    Ребятам мы желаем поскорее привыкнуть к нам и зажить насыщенной, интересной, полной разных приключений и забав, жизнью. А мамам и папам наших будущих воспитанников мы пожелаем стать для детского сада верными соратниками, а для своих детей настоящими родителями, воспитывающими, дающими пример, вызывающими любовь, восхищение, желание подражать.  Заведующий  Романова Наталья Александровна (19.05.2014 года)

 

НОВОСТИ

kissРезультаты независимой оценки качества оказания образовательных услуг МАДОУ "Детский сад № 28"в 2017 году http://bus.gov.ru/pub/info-card/272562?activeTab=3

kissНезависимая оценка качества образования http://89.109.53.70/forms/form/

kissВыдача путевок в дошкольные образовательные учреждения Сормовского района на  2018-2019 учебный год

 осуществляется в период с  1 марта по 1 июня 2018 года

Приемные дни:

Среда с 10.00 до 12.00

Пятница с 10.00 до 12.00

При себе иметь: паспорт, свидетельство о рождении ребенка, документ подтверждающий льготу.

При получении путевки по переводу из одного дошкольного учреждения в другое - необходимо представить справку из дошкольного учреждения, которое посещает ребенок.

kissВ МАДОУ "Детский сад № 28" функционирует Консультационный центр "Мир детства". В рамках работы этого центра вы можете получить помощь в вопросах правового характера, связанных с дошкольным образованием; в вопросах образования детей дошкольного возраста по разным направлениям развития; диагностическую помощь педагога-психолога и учителя - логопеда. Любой вид помощи оказывается бесплатно. О порядке обращения за услугой можно узнать в разделе "Работа с неорганизованными детьми", находящемся в левом меню этого сайта. Ждем ваших вопросов.

 

kiss Пресс-реллиз Управления Роспотребнадзора о мерах профилактики гриппа и ОРВИ

kissРекомендации по профилактике гриппа, ОРВИ, внебольничной пневмонии.

kissГорячая линия по профилактике гриппа и ОРВИ

kissПресс -релиз Управления Роспотребнадзора о необходимости вакцинации населения против гриппа

kissПамятка по профилактике энтеровирусной инфекции

kissИнформация по профилактике педикулёза

kissПамятка по антитеррористической безопасности

kissПамятка по пожарной безопасности.

kissОсобая роль в умственном воспитании, развитии интеллекта принадлежит математическим играм. Предлагаем Вашему вниманию комплекс игр, в которые Вы можете поиграть с детьми в кругу семьи или по дороге в детский сад, перейдя в рубрику В помощь родителям Консультация старшего воспитателя.

 

 

 

sadik28.ru

Новости

баллы Критерий

0.5 Полное название

0.5 Адрес

0.5 Схема либо описание проезда

1 Телефон ДС

1 Электронный адрес

1.5 Телефон заведующего

1.5 Телефон медицинского работника

1.5 Телефон педагога-психолога (социального работника)

0.5 Год основания

1 История ДС

0.5 Режим дня

1 Расписание образовательной деятельности

0.5 Форма обратной связи

1 Форма обратной связи с историей переписки

1 Актуальная информация о жизни ДС (новостная лента)

1 Актуальная информация о жизни ДС (новостная лента) обновляется не реже одного раза в неделю (за исключением каникул)

1 Список сотрудников администрации

0.5 Время приема посетителей сотрудниками администрации

1 Размещены индивидуальные фотографии

1 Указаны должности

0.5 Уровень образования

1.5 Наименование оконченного учебного заведения

1 Указана специальность/квалификация по диплому

1 Стаж работы по специальности

1 Список воспитателей

1 Размещены индивидуальные фотографии

1 Указаны должности

0.5 Уровень образования

1.5 Наименование оконченного учебного заведения

1 Указана специальность/квалификация по диплому

1 Стаж работы по специальности

1.5 Список групп (не детей!) с указанием воспитателя

0.5 Лицензия с приложениями

0.5 Устав

0.5 Информация об учредителях

0.5 Самообследование (или публичный доклад)

1 Информация о материально-техническом обеспечении

1 Актуальная информация о процедуре приема в ДС

1 Вакантные места для приема

0.5 Наличие раздела, посвященного безопасности

0.5 Наличие раздела, посвященного медицинскому обслуживанию

0.5 Наличие раздела, посвященного организации питания

0.5 Наличие раздела, посвященного дополнительному образованию

0.5 Ссылки открываются в том же окне либо явно обозначено открытие ссылки в новом окне

0.5 Скачиваемые файлы явно обозначены

0.5 Отсутствуют ссылки на пустые или неработающие страницы

0.5 Есть работающий поиск

1 Поиск релевантен (проверочное слово заведующий (или другое название должности руководителя): в числе первых пяти результатов поиска должна появляться персональная страничка директора либо список администрации с информацией о директоре)

0.5 Есть версия для слабовидящих

0.5 Не используются шрифты с засечками

0.5 Нет всплывающих окон

0.5 Подчеркивание применяется только для гиперссылок

0.5 Нет других недостатков в области юзабилити (по экспертному мнению) 1

0.5 Нет других недостатков в области юзабилити (по экспертному мнению) 2

0.5 Нет других недостатков в области юзабилити (по экспертному мнению) 3

0.5 Нет других недостатков в области юзабилити (по экспертному мнению) 4

0.5 Нет других недостатков в области юзабилити (по экспертному мнению) 5

0.5 Курсивные шрифты используются менее чем в 10% текста

0.5 Bold («полужирный») применяется только в специальных случаях (заголовки, подзаголовки, ФИО, выделение единичных фраз)

0.5 CAPS LOCK используется только в специальных случаях (аббревиатуры, заголовки)

0.5 Используются кавычки только одного типа (желательно «елочки»)

0.5 Вместо тире (длинного либо среднего) не применяются дефисы

0.5 Нет лишних пробелов (вокруг дефисов в словах с дефисами, после слова и перед запятой и т.д.)

0.5 Нет обращений на «Вы» к группам людей

0.5 Нет других текстовых ошибок (по экспертному мнению) 1

0.5 Нет других текстовых ошибок (по экспертному мнению) 2

0.5 Нет других текстовых ошибок (по экспертному мнению) 3

50 Общая сумма баллов

estalsad28.edumsko.ru

Новости

баллы Критерий

0.5 Полное название

0.5 Адрес

0.5 Схема либо описание проезда

1 Телефон ДС

1 Электронный адрес

1.5 Телефон заведующего

1.5 Телефон медицинского работника

1.5 Телефон педагога-психолога (социального работника)

0.5 Год основания

1 История ДС

0.5 Режим дня

1 Расписание образовательной деятельности

0.5 Форма обратной связи

1 Форма обратной связи с историей переписки

1 Актуальная информация о жизни ДС (новостная лента)

1 Актуальная информация о жизни ДС (новостная лента) обновляется не реже одного раза в неделю (за исключением каникул)

1 Список сотрудников администрации

0.5 Время приема посетителей сотрудниками администрации

1 Размещены индивидуальные фотографии

1 Указаны должности

0.5 Уровень образования

1.5 Наименование оконченного учебного заведения

1 Указана специальность/квалификация по диплому

1 Стаж работы по специальности

1 Список воспитателей

1 Размещены индивидуальные фотографии

1 Указаны должности

0.5 Уровень образования

1.5 Наименование оконченного учебного заведения

1 Указана специальность/квалификация по диплому

1 Стаж работы по специальности

1.5 Список групп (не детей!) с указанием воспитателя

0.5 Лицензия с приложениями

0.5 Устав

0.5 Информация об учредителях

0.5 Самообследование (или публичный доклад)

1 Информация о материально-техническом обеспечении

1 Актуальная информация о процедуре приема в ДС

1 Вакантные места для приема

0.5 Наличие раздела, посвященного безопасности

0.5 Наличие раздела, посвященного медицинскому обслуживанию

0.5 Наличие раздела, посвященного организации питания

0.5 Наличие раздела, посвященного дополнительному образованию

0.5 Ссылки открываются в том же окне либо явно обозначено открытие ссылки в новом окне

0.5 Скачиваемые файлы явно обозначены

0.5 Отсутствуют ссылки на пустые или неработающие страницы

0.5 Есть работающий поиск

1 Поиск релевантен (проверочное слово заведующий (или другое название должности руководителя): в числе первых пяти результатов поиска должна появляться персональная страничка директора либо список администрации с информацией о директоре)

0.5 Есть версия для слабовидящих

0.5 Не используются шрифты с засечками

0.5 Нет всплывающих окон

0.5 Подчеркивание применяется только для гиперссылок

0.5 Нет других недостатков в области юзабилити (по экспертному мнению) 1

0.5 Нет других недостатков в области юзабилити (по экспертному мнению) 2

0.5 Нет других недостатков в области юзабилити (по экспертному мнению) 3

0.5 Нет других недостатков в области юзабилити (по экспертному мнению) 4

0.5 Нет других недостатков в области юзабилити (по экспертному мнению) 5

0.5 Курсивные шрифты используются менее чем в 10% текста

0.5 Bold («полужирный») применяется только в специальных случаях (заголовки, подзаголовки, ФИО, выделение единичных фраз)

0.5 CAPS LOCK используется только в специальных случаях (аббревиатуры, заголовки)

0.5 Используются кавычки только одного типа (желательно «елочки»)

0.5 Вместо тире (длинного либо среднего) не применяются дефисы

0.5 Нет лишних пробелов (вокруг дефисов в словах с дефисами, после слова и перед запятой и т.д.)

0.5 Нет обращений на «Вы» к группам людей

0.5 Нет других текстовых ошибок (по экспертному мнению) 1

0.5 Нет других текстовых ошибок (по экспертному мнению) 2

0.5 Нет других текстовых ошибок (по экспертному мнению) 3

50 Общая сумма баллов

ozgdou28.edumsko.ru

О нас

баллы Критерий

0.5 Полное название

0.5 Адрес

0.5 Схема либо описание проезда

1 Телефон ДС

1 Электронный адрес

1.5 Телефон заведующего

1.5 Телефон медицинского работника

1.5 Телефон педагога-психолога (социального работника)

0.5 Год основания

1 История ДС

0.5 Режим дня

1 Расписание образовательной деятельности

0.5 Форма обратной связи

1 Форма обратной связи с историей переписки

1 Актуальная информация о жизни ДС (новостная лента)

1 Актуальная информация о жизни ДС (новостная лента) обновляется не реже одного раза в неделю (за исключением каникул)

1 Список сотрудников администрации

0.5 Время приема посетителей сотрудниками администрации

1 Размещены индивидуальные фотографии

1 Указаны должности

0.5 Уровень образования

1.5 Наименование оконченного учебного заведения

1 Указана специальность/квалификация по диплому

1 Стаж работы по специальности

1 Список воспитателей

1 Размещены индивидуальные фотографии

1 Указаны должности

0.5 Уровень образования

1.5 Наименование оконченного учебного заведения

1 Указана специальность/квалификация по диплому

1 Стаж работы по специальности

1.5 Список групп (не детей!) с указанием воспитателя

0.5 Лицензия с приложениями

0.5 Устав

0.5 Информация об учредителях

0.5 Самообследование (или публичный доклад)

1 Информация о материально-техническом обеспечении

1 Актуальная информация о процедуре приема в ДС

1 Вакантные места для приема

0.5 Наличие раздела, посвященного безопасности

0.5 Наличие раздела, посвященного медицинскому обслуживанию

0.5 Наличие раздела, посвященного организации питания

0.5 Наличие раздела, посвященного дополнительному образованию

0.5 Ссылки открываются в том же окне либо явно обозначено открытие ссылки в новом окне

0.5 Скачиваемые файлы явно обозначены

0.5 Отсутствуют ссылки на пустые или неработающие страницы

0.5 Есть работающий поиск

1 Поиск релевантен (проверочное слово заведующий (или другое название должности руководителя): в числе первых пяти результатов поиска должна появляться персональная страничка директора либо список администрации с информацией о директоре)

0.5 Есть версия для слабовидящих

0.5 Не используются шрифты с засечками

0.5 Нет всплывающих окон

0.5 Подчеркивание применяется только для гиперссылок

0.5 Нет других недостатков в области юзабилити (по экспертному мнению) 1

0.5 Нет других недостатков в области юзабилити (по экспертному мнению) 2

0.5 Нет других недостатков в области юзабилити (по экспертному мнению) 3

0.5 Нет других недостатков в области юзабилити (по экспертному мнению) 4

0.5 Нет других недостатков в области юзабилити (по экспертному мнению) 5

0.5 Курсивные шрифты используются менее чем в 10% текста

0.5 Bold («полужирный») применяется только в специальных случаях (заголовки, подзаголовки, ФИО, выделение единичных фраз)

0.5 CAPS LOCK используется только в специальных случаях (аббревиатуры, заголовки)

0.5 Используются кавычки только одного типа (желательно «елочки»)

0.5 Вместо тире (длинного либо среднего) не применяются дефисы

0.5 Нет лишних пробелов (вокруг дефисов в словах с дефисами, после слова и перед запятой и т.д.)

0.5 Нет обращений на «Вы» к группам людей

0.5 Нет других текстовых ошибок (по экспертному мнению) 1

0.5 Нет других текстовых ошибок (по экспертному мнению) 2

0.5 Нет других текстовых ошибок (по экспертному мнению) 3

50 Общая сумма баллов

ozgdou28.edumsko.ru

Д о б р о п о ж а л о в а т ь !

Добро пожаловать на наш сайт

Мы рады приветствовать Вас на нашем сайте!

МБДОУ "Детский сад № 28" г. Чебоксары

Дата создания учреждения: февраль 1960 года

Учредитель, его телефоны и контактные данные:

Муниципальное образование - город Чебоксары столица Чувашской Республики

Тел.: (8352) 62-85-37

сайт: http://www.gcheb.cap.ru

Юридический адрес: г. Чебоксары, ул. К. Маркса, д. 36

Фактический адрес: г. Чебоксары, пр. Московский, д. 8

Место нахождения ДОУ:

428006, Чувашская Республика, г. Чебоксары, ул. Димитрова, д. 15.

Режим работы:

с 6.30 до 18.30 (12 часовой рабочий день)

График работы:

Пятидневная рабочая неделя с понедельника по пятницу.

Выходные дни - суббота, воскресенье, а также выходные (праздничные) дни установленные законодательством РФ и ЧР.

Контактные телефоны:

Телефон/факс: (8352) 39-67-59 - заведующий

(8352) 39-84-81 - общий

е-mail: [email protected]

сайт: dou28.vrhost.ru

с 1992 г. по 1995 г. ДЕТСКИЙ САД НАХОДИЛСЯ НА КАПИТАЛЬНОМ РЕМОНТЕ, В ХОДЕ КОТОРОГО БЫЛА ПРОВЕДЕНА РЕКОНСТРУКЦИЯ ЗДАНИЯ: ПРИСТРОЕНЫ СПАЛЬНИ, ВЫДЕЛЕНЫ БУФЕТНЫЕ, РАСШИРЕНЫ ГИГИЕНИЧЕСКИЕ КОМНАТЫ, ПРИЕМНЫЕ, МЕДИЦИНСКИЙ БЛОК.

В 2012 году был проведен капитальный ремонт потолков в группах и холлах здания.

СЕЙЧАС ЭТО СОВРЕМЕННЫЙ ДЕТСКИЙ САД.В НЕМ ФУНКЦИОНИРУЕТ 4 ГРУППЫ ДЛЯ ДЕТЕЙ ДОШКОЛЬНОГО ВОЗРАСТА. СПИСОЧНЫЙ СОСТАВ НА 01 сентября 2017 ГОДА - 106 ЧЕЛОВЕК.

В МБДОУ "Детский сад № 28" г.Чебоксары имеется музыкальный зал,медицинский кабинет, процедурная, изолятор, прачечная, спортивная площадка, сад, огород.

Мы - открытая система и всегда готовы к сотрудничеству!

dou28.vrhost.ru

Детский сад № 28 "Дельфинчик"

Основные сведения: у образовательной организации филиалов и других структурных подразделений нет.

Коллегиальными органами управления учреждением являются:

1. Наблюдательный совет учреждения

2. Общее собрание трудового коллектива

3. Педагогический совет

Наблюдательный совет рассматривает:

1)  предложения учредителя или заведующего образовательной организацией о внесении изменений в устав образовательной организации;

2)  предложения учредителя или заведующего образовательной организацией о создании и ликвидации филиалов образовательной организации, об открытии и о закрытии его представительств;

3)  предложения учредителя или заведующего образовательной организацией о реорганизации образовательной организации или о её ликвидации;

4)  предложения учредителя или заведующего образовательной организацией об изъятии имущества, закрепленного за образовательной организацией на праве оперативного управления;

5)  предложения заведующего образовательной организацией об участии образовательной организации в других юридических лицах, в том числе о внесении денежных средств и иного имущества в уставный (складочный) капитал других юридических лиц или передаче такого имущества иным образом другим юридическим лицам, в качестве учредителя или участника;

6)  проект плана финансово-хозяйственной деятельности образовательной организации;

7)  по представлению заведующего образовательной организацией проекты отчетов о деятельности образовательной организации и об использовании её имущества, об исполнении плана её финансово­хозяйственной деятельности, годовую бухгалтерскую отчетность образовательной организации;

8)  предложения заведующего образовательной организацией о совершении сделок по распоряжению имуществом, которым в соответствии с настоящим уставом образовательная организация не вправе распоряжаться самостоятельно;

9)  предложения заведующего образовательной организацией о совершении крупных сделок;

10)  предложения заведующего образовательной организацией о совершении сделок, в совершении которых имеется заинтересованность;

11)   предложения заведующего образовательной организацией о выборе кредитных организаций, в которых образовательная организация может открыть банковские счета;

12)   вопросы проведения аудита годовой бухгалтерской отчетности образовательной организации и утверждения аудиторской организации.

Общее собрание трудового коллектива проводится по мере необходимости, но не реже одного раза в год. В компетенцию Общего собрания входит:

1)  обсуждение и внесение учредителю предложений о внесении изменений в устав Образовательной организации;

2)  выдвижение кандидатов в наблюдательный совет;

1)  обсуждение вопросов состояния трудовой дисциплины в образовательной организации и мероприятий по ее укреплению, рассмотрение фактов нарушения трудовой дисциплины работниками образовательной организации;

2)  внесение предложений учредителю по улучшению финансово-хозяйственной деятельности учреждения;

3)  рассмотрение и обсуждение критериев в Положении о стимулировании труда работников;

4)  рассмотрение и обсуждение вопросов работы с родителями (законными представителями) воспитанников, решений Родительского комитета и Родительского собрания учреждения.

К компетенции педагогического совета учреждения относятся:

1)  определение перспективных и текущих задач коллектива учреждения;

2)  принятие программы развития учреждения;

3)  утверждение образовательных программ, плана работы учреждения на учебный год;

4)  определение содержания образования, форм, методов воспитательно-образовательного процесса и способов их реализации;

5)  определение содержания работы по повышению профессиональногоуровня педагогических работников;

6)  рассмотрение представлений педагогических работников к награждению и (или) присвоению почетного звания;

7)  рассмотрение вопросов организации дополнительных образовательных услуг воспитанникам, в том числе платных;

8)  подведение итогов деятельности учреждения за учебный год.

 Структура образовательного учреждения

Заведующий муниципальным автономным дошкольным образовательным учреждением: Пящикова Елена Александровна.

Заместитель заведующего по воспитательной и методической работе: Сафонова Анастасия Владимировна.

Заместитель заведующего по административной и хозяйственной части: Коткова Урене Исмаиловна. 

Врач-педиатр: Чистякова Татьяна Васильевна.

Старшая медицинская сестра: Соловьева Валентина Сергеевна.

pkds28.ru

Пусть ребячьи глаза от улыбок искрятся,

Пусть в рассветных лучах расцветает заря.

Пусть всегда будет детство!

Пусть всегда будет счастье!

Пусть всегда будет мир на планете Земля!

Мы работаем под девизом:

ЧУВСТВОВАТЬ ПОЗНАВАТЬ ТВОРИТЬ

Детский сад для ребенка – это дни радости, дни знаний, праздники души и любящие его взрослые. Мы не обещаем сделать ваших детей гениями. Мы не волшебники, мы только педагоги! Но мы обещаем превратить каждый день в детском салу в праздник, наполнить его интересными занятиями, впечатлениями, веселыми играми, подарить им свою любовь!

Мы убеждены в том, что: «…Первое условие разумного воспитания, расположить к себе воспитанников. Ничто не действует так ужасно на юную душу, как холодность и равнодушие.» М.И.Калинин.

Педагоги смогли создать условия, которые позитивно влияют на развитие личности ребенка, мы работаем по принципу «не рядом, а вместе».

 

DSC09072

Наши двери всегда распахнуты для Вас!

Приходите в наш детский сад, и он станет Вашим вторым домом!

 

Режим работы образовательного учреждения:

пятидневная рабочая неделя

выходные дни – суббота, воскресенье, праздничные дни.

Время работы: с 7.30 до 18.00

pamjatka_roditeljam_1

Сообщить о факте незаконных денежных сборов необходимо по телефонам

МБДОУ №28 (86135)37-1-30, 8(952)82-31-638

Заведующий МБДОУ №28: Фирсова Юлия Анатольевна

Управление образованием Усть-Лабинского района (86135) 4-09-94

Начальник УО: Баженова Алла Алексеевна

флаг края

Законодательное Собрание Краснодарского края

Адрес официального сайта: www.kubzsk.ru

bondarenko

Депутат ЗСКк Бондаренко Игорь Николаевич

Для ознакомления: О работе в округе 

внимание

Письмо департамента потребительской сферы и регулирования рынка алкоголя Краснодарского края от 17.04.2017

dengi01

Полная информация о признаках подлинности банковских билетов Центрального банка Российской Федерации

Листовка

Информация для налогоплательщиков

20120218x_34db79ae

ТЕЛЕФОНЫ служб по противодействию незаконному обороту наркотиков

В Усть-Лабинском районе проводится опрос населения с использованием IT-технологий

опрос

Уважаемые граждане! Пройдя по ссылке ниже, вы можете принять участие в опросе населения об эффективности деятельности руководства и учреждений муниципального образования Усть-Лабинский район с применением IT-технологий. Подробнее…

ПРОЙТИ ОПРОС https://krasnodar.ru/new_opros.php

28detsad.ru


Смотрите также

НАШИ НОВОСТИ
05.05.2017

Утренник

04.05.2017

Фото-выставка

03.05.2017

Просмотр видео роликов "Прикоснись к подвигу сердцем"

21.04.2017

Конференция

14.04.2017

Волонтерская акция

Сентябрь
ПнВтСрЧтПтСбВс
    123
45678910
11121314151617
18192021222324
252627282930